Ein global agierendes Unternehmen schöpft seine Kraft und seinen Erfolg aus der Motivation und dem Engagement der Mitarbeiter*innen aus all seinen Niederlassungen in den verschiedenen Ländern. Dabei gelingen die Kommunikation und Verständigung über Ländergrenzen hinweg nicht immer reibungslos. Das Company Family Program lässt das enorme interkulturelle Potenzial lebendig werden, so dass sich alle Mitarbeiter*innen weltweit im Unternehmen zu Hause fühlen. Zugleich bietet Ihnen das Programm ein attraktives Tool für Mitarbeiterbindung.

Das Programm verfolgt zwei Hauptziele:

• Ihren Mitarbeiter*innen ein attraktives Angebot für die persönliche und berufliche Entwicklung (auch die ihrer Familien) zu machen und darüber die Zufriedenheit Ihrer Belegschaft zu steigern.
• Über die Teilnahme von Mitarbeiterkindern am Programm eine persönliche Ebene der Verständigung zwischen Ihren Mitarbeiter*innen an den verschiedenen internationalen Standorten zu schaffen. Das stärkt den Teamgeist und verbessert die Zusammenarbeit.

Ganz nebenbei bekommen die teilnehmenden Kinder Ihrer Mitarbeiter*innen Einblicke in andere Länder und andere Sitten.
Für die Jugendlichen ist ein interkultureller Austausch eine wichtige Erfahrung für ihre persönliche und berufliche Zukunft – vielleicht auch in Ihrem Unternehmen? Über den Austausch entstehen häufig belastbare soziale Kontakte und nachhaltige Freundschaften, die nicht nur eine Bereicherung für die Mitarbeiter*innen sind, sondern auch einen neuen Blickwinkel auf das Unternehmen eröffnen und die Kommunikation über Länder- und Bereichsgrenzen hinweg fördern.

Maßgeschneiderter Austausch für Familienunternehmen und deren Unternehmensfamilien

Im Rahmen des individuell von CoFam für Ihr Unternehmen ausgearbeiteten Programms verbringen die Jugendlichen einen Teil ihrer Ferien in einer Mitarbeiterfamilie an einem ausländischen Standort. Im Gegenzug wird das Kind der Gastfamilie für einige Wochen in der eigenen aufgenommen. Bereits im Vorfeld des Austausches wird die Kommunikation Ihrer Mitarbeiter*innen untereinander initiiert und auf persönlicher Ebene das gegenseitige Verständnis für kulturelle Unterschiede und Gewohnheiten gefördert.

Durch das Ferienaustauschprogramm von CoFam erhält das globale Unternehmen ein individuelles Gesicht und weltläufiges, persönliches Profil!

Als Anbieter von firmeninternen Ferienaustauschprogrammen für Mitarbeiterkinder übernimmt CoFam die komplette Planung und Durchführung: Auf der Basis unserer Erfahrungen aus Personalarbeit und internationaler Austauscharbeit entwickeln und koordinieren wir den gesamten Prozess von der individuellen Beratung zugeschnitten auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens und der Familien bis hin zur Organisation des Programms. Dies beinhaltet:

• Individualisiertes Angebot nach ausführlicher Beratung
• Firmeneigenes Bewerbungsportal auf unserer Homepage
• Management des gesamten Bewerbungs- und Vermittlungsprozesses: Information der Familien und Jugendlichen über die Voraussetzungen und Bedingungen, Erstellung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen, Auswahl und Platzierung, Abklärung medizinischer Fragen etc.
• Vermittlung von Flügen und Versicherungen und ausführliche Informationen zum Reiseverlauf
• Informationen zu Visa und Impfungen
• Informationen für Gast- und Entsendeeltern
• Vorbereitungshandbuch zum Leben in einer Gastfamilie für die Jugendlichen mit interkultureller Lerneinheit
• Programmregeln und Sicherheitshinweise

Darüber hinaus bieten wir optional unsere Unterstützung bei der internen Kommunikation an:

• Produktion und Versand von Postern und Flyern in verschiedenen Sprachen
• Gestaltung Ihres Intranet-Auftritts
• Artikel für Ihre Mitarbeiterzeitschrift

Bereits mit einem kleinen Budget erreichen Sie mit dem Programm von CoFam eine große Wirkung. Ausgehend von den vorhandenen Strukturen und dem finanziellen Rahmen erstellen wir ein individuelles Programm für Ihr Unternehmen. Der Vorteil für Sie: Sie müssen in Ihrem Unternehmen keine personellen Ressourcen für die Organisation des Programms freistellen, sondern können sich auf die professionelle Durchführung und den entsprechend nachhaltigen Erfolg verlassen.